Pegawai Tadbir dan Diplomatik (PTD) adalah antara jawatan dalam sektor awam yang paling penting di Malaysia. Peranan mereka mencakupi pelbagai bidang seperti pentadbiran, pengurusan kewangan, hubungan antarabangsa, keselamatan, dan penyelidikan dasar.
Oleh itu, pihak Suruhanjaya Perkhidmatan Awam (SPA) menetapkan beberapa kriteria dan ciri-ciri utama yang perlu dimiliki oleh calon untuk menjawat jawatan ini.
Tujuh Ciri-Ciri Utama PTD.
Artikel ini akan membincangkan ciri-ciri tersebut berdasarkan keperluan SPA.
1. Kebolehan Profesional dan Intelektual
SPA mencari calon yang memiliki kebolehan intelektual tinggi untuk melaksanakan tugas yang kompleks dan mencabar. Ini termasuk:
- Kemahiran Analitis: Keupayaan untuk menganalisis isu-isu nasional dan antarabangsa serta merangka dasar yang efektif.
- Pengetahuan Luas: Memahami aspek ekonomi, politik, undang-undang, dan hubungan antarabangsa.
- Pemikiran Strategik: Mampu merancang tindakan jangka panjang untuk mencapai matlamat organisasi.
2. Kepimpinan dan Ketegasan
Sebagai seorang PTD, kemahiran kepimpinan amat penting kerana mereka sering mengetuai pasukan atau mengurus projek besar. SPA menekankan ciri berikut:
- Ketegasan dalam Membuat Keputusan: Mampu mengambil tindakan tegas berdasarkan fakta dan analisis.
- Keupayaan Memimpin: Memberi panduan dan inspirasi kepada pasukan untuk mencapai objektif bersama.
3. Komunikasi yang Berkesan
Kemahiran komunikasi adalah salah satu kunci kejayaan bagi seorang PTD, terutama apabila melibatkan interaksi dengan pelbagai pihak. Ciri-ciri yang diperlukan termasuk:
- Fasih dalam Pelbagai Bahasa: Kebolehan bertutur dan menulis dalam Bahasa Malaysia dan Bahasa Inggeris. Penguasaan bahasa ketiga adalah satu kelebihan.
- Diplomasi: Keupayaan untuk membina hubungan profesional dalam dan luar negara dengan penuh profesionalisme.
- Kemahiran Penyampaian: Mampu menyampaikan idea dengan jelas dan meyakinkan.
4. Kesungguhan dan Tanggungjawab
PTD diamanahkan dengan tugas besar yang memerlukan dedikasi dan integriti. SPA mengutamakan calon yang:
- Disiplin Tinggi: Sentiasa menepati masa dan memenuhi tanggungjawab tanpa kompromi.
- Komitmen: Bersedia memberikan usaha terbaik demi kepentingan negara.
- Beretika: Memiliki integriti tinggi dan mematuhi nilai-nilai profesionalisme.
5. Kestabilan Emosi dan Ketahanan Fizikal
Tugas PTD sering melibatkan tekanan tinggi dan jadual kerja yang padat. Oleh itu, calon perlu:
- Stabil secara Emosi: Mampu mengekalkan fokus dan membuat keputusan rasional dalam situasi mencabar.
- Tahan Lasak: Cergas dari segi fizikal dan mental untuk melaksanakan tanggungjawab dengan cekap.
6. Kemahiran Pengurusan dan Organisasi
SPA juga mencari calon yang mempunyai keupayaan untuk mengurus sumber dengan cekap. Ini termasuk:
- Pengurusan Masa: Keupayaan menyelesaikan tugas mengikut keutamaan.
- Perancangan Strategik: Bijak merangka pelan untuk memastikan kelancaran pelaksanaan projek.
- Kebolehan Menyesuaikan Diri: Fleksibiliti dalam menghadapi perubahan dan cabaran.
7. Semangat Patriotisme
Sebagai penjawat awam yang bertanggungjawab terhadap pembangunan negara, SPA menekankan semangat cinta negara dalam diri calon PTD. Mereka perlu menunjukkan komitmen untuk:
- Berbakti kepada Negara: Menyumbang kepada kemajuan Malaysia melalui peranan mereka.
- Mewakili Negara dengan Baik: Khususnya dalam hubungan antarabangsa.
Kesimpulan
Untuk menjadi seorang PTD yang berjaya, calon perlu memiliki kombinasi ciri-ciri intelektual, kepimpinan, komunikasi, dan integriti yang tinggi. SPA memastikan hanya individu yang memenuhi standard ini dipilih untuk menggalas tanggungjawab besar sebagai tulang belakang pentadbiran negara.
Jika anda bercita-cita menjadi PTD, usaha untuk mengembangkan ciri-ciri ini adalah langkah penting ke arah merealisasikan impian anda.
Adakah Anda Layak?
Adakah anda mempunyai karakter yang diperlukan untuk menjadi seorang PTD? Jom jawab kuiz di bawah dan ketahui sejauh mana kecenderungan diri anda terhadap jawatan PTD ini.
Sila klik butang di bawah untuk jawab kuiz.
